Transform'accélérateur de vos projets

Développement Positif ® accompagne les entrepreneurs et leurs équipes pour accélérer et concrétiser leurs projets d’entreprise.

 

conseil • formation • accompagnement • animation • études

Mon entreprise franchit ou doit franchir un palier

croissance

Stratégie et business développement

J’ai le nez dans le guidon.
Je me sens débordé, dépassé.
Je navigue à vue, je n’ai pas de visibilité.
Je suis sans cesse dans l’urgence.
J’ai besoin d’y voir plus clair.
J’ai des décisions importantes à prendre mais je ne sais pas par où commencer.

organisation des équipes

Performance et organisation

La qualité se dégrade.
Les délais se rallongent.
Les clients sont mécontents et s’en vont.
C’est le bazar dans les process et l’organisation !
La productivité laisse à désirer.
Ça manque de mesure, on n’a pas d’indicateurs.
Je me pose des questions sur l’industrie du futur, la robotisation, la digitalisation dans
mon métier.

chef-d-entreprise-demuni
climat interne

Humain

Les équipes communiquent mal, elles manquent de cohésion.
La motivation a chuté.
Les collaborateurs ne sont pas suffisamment autonomes.
On ne sait plus qui fait quoi, les rôles ne sont pas clairs.
Les managers ne sont pas formés au management.
Il y a une mauvaise ambiance.

pictogramme innovation

business innovation - design thinking

Tout change, ça va trop vite !
On a des idées et des projets mais ils ne se concrétisent pas.
Nos marchés et clients changent, mais on ne s’adapte pas assez vite.
On n’est pas assez créatif.
On ne sait pas comment réduire notre impact environnemental.
Nos clients veulent de l’environnement, mais comment faire ?

Les missions de Développement Positif ®

logo DINAMIC entreprises

Stratégie et business développement

  • formuler la vision
  • analyser, décider et formuler la stratégie
  • analyser, formuler et déployer :
    – la politique et l’action commerciale
    – la politique marketing produit et communication
  • construire le Business plan
  • déployer le pilotage stratégique et financier
logo DINAMIC entreprises

Business innovation - design thinking

  • analyser, formuler et déployer la politique innovation
  • déployer le système de management de l’innovation
  • repenser l’offre, le business model vers l’écoresponsabilité et la green entreprise
  • repenser l’entreprise et son management

 

 

logo DINAMIC entreprises

Performance et organisation

  • optimiser et améliorer l’organisation et les processus
  • formuler les missions, responsabilités et objectifs des collaborateurs
  • définir et déployer des outils et méthodes de mesure, pilotage et management visuel
  • améliorer les étapes de transferts et interfaces entre services et processus
logo Assess Manager

Humain

  • formuler une vision partagée
  • déployer un team building
  • formuler les missions, responsabilités et objectifs des collaborateurs
  • évaluer les compétences managériales
  • accompagner les montées en compétences managériales
  • conduire et réussir le changement
  • déployer des outils et méthodes d’animation et communication des équipes
  • accompagner, former, animer

Les apports pour mon entreprise

croissance

Stratégie et business développement

Accélérer les projets
Prendre de la hauteur
Décider
Mobiliser les équipes
Cibler les actions
Développer le business
Structurer l’entreprise
Gagner en sérénité

organisation des équipes

Performance et organisation

Réduire les délais
Optimiser les coûts
Améliorer la qualité
Renforcer l’efficience
Améliorer la sérénité et le confort de travail

chef d'entreprise heureux
climat interne

Humain

Améliorer la communication
Améliorer la motivation
Développer l’autonomie, la créativité et l’initiative
Renforcer la cohésion
Améliorer l’ambiance et le climat social
Développer les compétences managériales
Clarifier l’organisation, les missions et responsabilités
Réussir la transformation

pictogramme innovation

Business innovation - design thinking

Repenser l’entreprise
Repenser l’offre
Repenser le management et l’organisation
Engager l’entreprise vers l’éco-responsabilité
Prendre une longueur d’avance
Réussir la survie et la pérennité de l’entreprise

En résumé, avec Développement positif ®

chef d'entreprise zen

J’accélère les projets et la transformation.
Je prends de la hauteur.
Je décide.
Je mobilise.
Je cible les efforts, les ressources, les actions.
Je développe le business.
Je structure l’entreprise.
Je gagne en sérénité.
J’optimise les délais et les coûts.
J’améliore la qualité et l’efficience.
J’améliore la sérénité et le confort de travail.
J’améliore la communication et la motivation.
Je développe l’autonomie et les compétences.
Je réussis la transformation.

Qui est Pascal Danès ?

« Après un parcours varié, du grand groupe aux PME en passant par une CCI puis un cabinet de consultants, de la gestion-finance à la stratégie en passant par le développement économique et l’action commerciale, j’ai fondé et dirige depuis 2008 Développement Positif pour accélérer et concrétiser les projets de développement des dirigeants de PME et de leurs équipes.

Quelques qualificatifs entendus de la bouche de mes clients : « 360, stratégie, structurant, participatif, fédérateur…».
Adogmatique assumé, agile décomplexé tour à tour dans des postures de consultant, coach, formateur ou animateur, je prends tous les jours plaisir à accélérer les transformations à l’œuvre au sein de nos entreprises dans toutes leurs composantes : stratégie, marketing-commercial-innovation, processus-métier-organisation, et bien entendu management et ressources humaines.
Mon étoile polaire qui me fait me lever le matin : contribuer à réussir collectivement la mutation de nos entreprises et de la société vers un modèle plus respectueux de l’humain et de la planète. »

ans de métier de conseil

missions de conseil

missions DINAMIC depuis 2007

ans d'animations APM

projets et opérations collectives

Pour en savoir plus…

Pascal Danès

06 20 66 68 23

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Pour la conformité RGPD, consultez nos mentions légales.

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